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O que é PGR: Programa de Gerenciamento de Riscos?

o que é PGR

O que é PGR: Programa de Gerenciamento de Riscos?

Saiba o que é PGR e quais são as suas vantagens para as empresas 

O PGR é o Programa de Gerenciamento de Riscos, que deve ser implementado por empresas de diversos segmentos, principalmente naquelas que trabalham com riscos ambientais. 

Sendo assim, o PGR consiste em uma série de medidas que tem como objetivo garantir a segurança do trabalho e prevenir a incidência de doenças relacionadas às atividades laborais.

Todavia, o PGR é uma exigência prevista na norma regulamentadora NR-9, responsável por estabelecer o Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA). 

Neste caso, o PGR atua como uma das etapas do PPRA e deve ser elaborado no mínimo a cada dois anos.

A norma regulamentadora NR-9 ainda determina que o PGR deve ser elaborado e assinado por um profissional habilitado em segurança do trabalho.

 

Função do PGR 

A principal função do PGR é a diminuição da ocorrência de risco através do gerenciamento. Isso significa que o programa deve ser responsável por garantir que os riscos físicos, químicos e biológicos identificados sejam controlados, a fim de evitar lesões, doenças e agravos à saúde dos trabalhadores.

 

Risco Físico

O risco físico é aquele que relaciona-se diretamente com a ocorrência de vibrações, calor frio, ruídos, radiação, inalação e outros fatores ambientais que podem prejudicar a saúde do trabalhador.

 

Risco Químico

O risco químico trata-se do risco gerado a partir de substâncias químicas que podem levar a quadros de intoxicação e problemas de saúde relacionados à exposição química.

 

Risco Biológico 

Trata-se dos riscos que os microorganismos como vírus, bactérias, fungos e protozoários trazem ao organismo humano, facilitando o aparecimento de doenças.

 

Qual a importância do PGR nas empresas?

O Programa de Gerenciamento de Riscos é importante por identificar inadequações e insuficiências na empresa, sobretudo no ambiente de trabalho.

Dessa forma, através da avaliação de riscos é possível traçar medidas e ações com foco nas medidas de controle para cada tipo de perigo.

Ao final, a saúde do trabalhador é preservada e o ambiente de trabalho torna-se um local seguro e agradável para todos.

Além disso, desde janeiro de 2022, o gerenciamento de riscos ocupacionais tornou-se ainda mais relevante para as empresas.

As mudanças da norma regulamentadora NR-1 para o PGR  estabeleceram  que agora todos os empregadores devem adotar medidas de prevenção e controle de riscos ocupacionais, exceto os microempreendedores individuais e microempresários.

Isso significa que desde então o PGR é obrigatório em todas as empresas, independentemente do porte ou atividade econômica de cada uma.

Logo, o programa deve ser elaborado a cada dois anos por um profissional legalmente habilitado em segurança do trabalho ou em engenharia de segurança do trabalho, garantindo assim maior qualidade técnica do programa.

Portanto, o PGR é fundamental para prevenir e controlar os riscos ocupacionais, identificando-os e avaliando os impactos de cada um na saúde do trabalhador.

 

Motivos para implementar o PGR na sua empresa 

 

1- Prevenção de doenças ocupacionais

As ações do PGR possibilitam a prevenção de doenças relacionadas ao trabalho e a realização de exames médicos obrigatórios, tratando possíveis intoxicações por substâncias químicas, infecções por patógenos e pneumoconioses, por exemplo.

 

2- Identificação de riscos

O programa permite a identificação dos riscos físicos, químicos e biológicos presentes no ambiente de trabalho.

Dessa maneira, a avaliação do impacto desses riscos sobre a saúde dos trabalhadores assegura a adoção de medidas de controle eficazes para minimizar ou eliminar esses riscos.

 

3- Redução de acidentes de trabalho

Quando as medidas de controle de riscos são aplicadas e seguidas à risca são responsáveis por reduzir a ocorrência de acidentes, o que diminui os custos com substituição, afastamentos e indenizações aos trabalhadores.

 

4- Conformidade com a legislação trabalhista

Como o PGR está regulamentado pela 

Norma Regulamentadora NR-9, ele é obrigatório, o que significa que a não adoção do programa traz multas e penalidades para a empresa, com risco de fechamento das atividades.

 

5- Contribuição para uma boa reputação da empresa na sociedade

Implementando o PGR, a empresa está dizendo que se preocupa com a saúde e bem estar dos trabalhadores e não preocupa-se apenas com crescimento e lucro. Logo, a comunidade começa a ter uma admiração e sentir segurança na empresa, o que melhora a imagem da mesma no mercado e na sociedade.

 

6- Aumenta a eficiência operacional

Um ambiente de trabalho seguro e saudável proporciona que os trabalhadores dêem seu melhor no desempenho das atividades, melhorando a produção e garantindo alta eficiência operacional.

 

7- Redução de custos

Como dito antes, o PGR evita gastos com afastamentos e custeio de tratamentos médicos, que quando são constantes comprometem a saúde financeira da empresa. Logo, a redução de custos e aumento do lucro é uma das principais vantagens da implementação do PGR nas empresas.

 

Principais ações do PGR 

Proteção Respiratória

Adota as medidas e estabelece quais são os equipamentos de proteção individual necessários para proteger o sistema respiratório dos trabalhadores, evitando doenças que podem ser transmitidas pelo ar.

 

Riscos Explosivos

Analisa e sinaliza os riscos inflamáveis e explosivos presentes no ambiente de trabalho, além de estabelecer os equipamentos de combate a incêndio e combate às chamas.

 

Ventilação

A análise da ventilação é necessária para garantir a livre circulação do ar nas dependências do local de trabalho, principalmente em ambientes fechados.

 

Investigação e Análise de Acidentes de Trabalho 

A investigação e análise dos acidentes de trabalho é realizada sempre que um acidente ocorre, averiguando as causas e realizando um estudo para a correta adequação das falhas.

 

Ergonomia 

As ações de ergonomia tem como objetivo realizar a análise ergonômica do trabalho, apresentando soluções para os riscos encontrados e melhorando o conforto, bem estar e segurança dos trabalhadores.

 

Riscos de altura, profundidade e espaços confinados 

O PGR analisa os riscos de atividades periculosas que envolvem altura, profundidade ou espaços apertados, desenvolvendo estratégias com foco na segurança dos trabalhadores e equipamentos obrigatórios para a realização de atividades desse tipo.

 

Riscos elétricos, mecânicos e manuais 

Verifica as medidas de proteção que devem ser seguidas nas atividades elétricas e aquelas  relacionadas ao uso de máquinas e equipamentos, direção de veículos e trabalhos feitos manualmente.

Portanto, o Programa de Gerenciamento de Riscos é essencial nas empresas e não deve ser descartado em nenhuma hipótese.

Faça a implementação do PGR com a Previna.

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